به گزارش دیده بان البرز، جواد چپردار، رئیس کمیسیون سلامت، محیط زیست و خدمات شهری شورای اسلامی شهر کرج در بازدید سرزده از سازمان مدیریت آرامستان های شهرداری با اشاره به ایجاد بیش از ۳۰ هکتار فضای سبز در بهشت سکینه (س) گفت: تبدیل بهشت سکینه (س) به آرامستان سبز کشور یکی از اقدامات مطلوبی است که طی چند سال گذشته در این مجموعه آغاز شده و این اقدام جهادی همچنان ادامه دارد.
وی افزود: این اقدام زمینه های رضایتمندی شهروندان و خانواده های سوگوار مراجعه کننده به این مجموعه را فراهم کرده است. وجود این میزان از فضای سبز در آرامستان نیازمند تدوین برنامه آبیاری دقیق و منظم است که با تدبیر و برنامه ریزی های مربوطه، چندین استخر ذخیره آب های سطحی در نقاط مختلف بهشت سکینه (س) احداث و آبیاری تمامی درختان و عرصه های سبز این مجموعه با آب های سطحی و جمع آوری شده حاصل از بارش برف و باران انجام می شود که جای تقدیر و تشکر دارد.
رئیس کمیسیون سلامت، محیط زیست و خدمات شهری شورای اسلامی شهر کرج خاطرنشان کرد: طبق بررسی های انجام شده، آرامستان بهشت سکینه (س) حداقل تا ۱۵ سال آینده ظرفیت دفن اموات کرج و سایر شهرهای استان البرز را دارد که قطعا ارتقای ظرفیت آرامستان نیازمند برنامه ریزی بلند مدت و حفظ و نگهداری مجموعه فعلی است که باید در طرح های آینده لحاظ شود.
چپردار عنوان کرد: یکی از سیاست های شورای شهر در بودجه سال ۱۴۰۲، ارتقای ناوگان سبک و سنگین سازمان های خدماتی مانند آتش نشانی، پسماند و آرامستان هاست که با توجه به بحث انتقال متوفیان از سطح شهر به آرامستان و کمبود آمبولانس های بهشت سکینه (س)، این مشکل با خرید ۱۰ دستگاه خودروی ون وانا برطرف شد.
رئیس کمیسیون سلامت، محیط زیست و خدمات شهری شورای اسلامی شهر کرج به مسئولیت خطیر سازمان آرامستان ها در نوع ارائه خدمات به شهروندان و انتقال متوفیان به آرامستان اشاره و مطرح کرد: هیچ مانع و مشکلی برای ارائه خدمات مطلوب و به روز به شهروندان و مراجعه کنندگان این سازمان وجود ندارد و به طور قطع با تجهیز و افزایش ناوگان خودرویی بهشت سکینه (س)، سطح ارائه خدمات ارتقا می یابد.
وی با اشاره به اینکه سیاست شهرداری، مدیریت متمرکز نیروی انسانی تمامی سازمان ها و مناطق در شهرداری مرکز است، افزود: به رغم اینکه این مهم در تباصر بودجه لحاظ شده بود، با توجه به خاص بودن فعالیت در سازمان آرامستان ها و با نگاه ویژه شورا و شهرداری به بهشت سکینه (س)، این سازمان از این تبصره مستثنی و مقرر شد بکارگیری نیروها و تمامی امور مربوط به آن ها در خود سازمان و مجزا از شهرداری مرکز انجام شود.
چپردار با تاکید بر لزوم توجه به مباحث رفاهی و معیشتی پرسنل سازمان آرامستان ها اشاره و عنوان کرد: در بخش نیروی انسانی، پرسنل سازمان آرامستان ها با سختی شغل و دور بودن محل کار از مرکز شهر و به تبع آن سختی های مختلف مواجه هستند. با توجه به اینکه برخی سازمان های خدماتی دریافتی های تشویقی دارند، باید این مهم برای پرسنل سازمان آرامستان ها نیز لحاظ و به معیشت آن ها توجه شود.
رئیس کمیسیون سلامت، محیط زیست و خدمات شهری شورای اسلامی شهر کرج اظهار کرد: موضوع دریافتی های فوق العاده و تشویقی پرسنل سازمان آرامستان ها باید مورد توجه شهردار و معاون اقتصادی قرار گیرد و در قالب پاداش های ۶ ماهه و امور رفاهی به آن ها پرداخت شود.
انتهای پیام/