به گزارش دیده بان البرز، علی ذبیحی، خزانه دار شورای اسلامی شهر کرج در نطق پیش از دستور یکصد و سی و یکمین جلسه رسمی شورای شهر، ضمن تبریک هفته دولت گفت: همکاران شهرداری، در مرزهای مهران و خسروی در حال خدمت رسانی به ملت ایران هستند و بدون هیچ چشمداشتی در گرمای طاقت فرسا و نفس گیر تلاش می کنند تا خدمات خوبی به مردم و زائرین ارائه شود.
وی از شهردار کرج خواست پس از بازگشت این افراد، به منظور جبران زحماتشان، به صورت ویژه از آن ها تقدیر و تشکر شود و با اشاره به عملکرد سازمان ساماندهی مشاغل شهری شهرداری کرج مطرح کرد: علت عدم تشکیل جلسات کمیسیون بند ۲۰ مناطق با گذشت بیش از هشت ماه، در این سازمان چیست؟ آیا صنوف مزاحمی در شهر وجود ندارند؟
خزانه دار شورای اسلامی شهر کرج اضافه کرد: موضوعات مناطق کاملا روی زمین مانده اند؛ علت اصرار انتقال نزدیکان از سازمان حمل و نقل به سازمان ساماندهی مشاغل شهری چیست؟ آیا واقعا نگاه تخصصی در آن سازمان حاکم است؟ دلیل اینکه فردی که دو بار در کمیته شایسته گزینی تأیید نشده، همچنان در آن سمت در حال فعالیت است، چیست؟
ذبیحی عدم ثبات در مدیریت در هر یک از واحدها و عزل و نصب های بی رویه و بکارگیری افراد غیرکاردان و ناکارآمد در مناصب مختلف را از مسائل و مشکلات این سازمان دانست و با اشاره به خالی بودن پنج سمت حساس در سازمان ساماندهی مشاغل شهری به دلیل اینکه به دنبال افرادی که در حلقه نزدیکان هستند، افزود: علت فراری شدن بعضی از مدیرانی که به تازگی منصوب شده اند چیست؟
خزانه دار شورای اسلامی شهر کرج یادآور شد: عدم ارجاع کار به واحدهای مربوطه بر اساس چارت سازمانی و شرح وظایف محوله و ارجاع کار به افراد خاص که در حلقه نزدیکان بوده و کسانی که فقط بله قربانگوی رئیس سازمان هستند و برای این افراد در هر شرایطی ابلاغ داخلی صادر شده است، از دیگر مشکلات این سازمان به شمار می رود.
وی با بیان اینکه علت تغییر در عرصه مدیریت باید منجر به پویایی سیستم، کسب درآمد، آغاز پروژه های عمرانی و خدمات دهی مناسب به مردم شود، خاطرنشان کرد: اگر قرار بود چنین اتفاقی رخ ندهد علت تغییرات در سیستم مدیریت شهری چیست؟
ذبیحی اظهار کرد: به تازگی پنج نفر نفر از نیروهای تامین نیرو از شهرداری کرج منفک شده اند، آیا فرد جدیدی در شهرداری به صورت جایگزین این افراد بکارگیری شده است؟ علت قید حجمی در قراردادهای انتظامات (تخت جمشید) در قراردادهای جدید این افراد چیست؟
انتهای پیام/
