نقش مهم کارکنان علوم آزمایشگاهی در حوزه بهداشت و درمان انکارناپذیر است

به گزارش پایگاه خبری دیده بان البرز، آئین تجلیل از ماماها و کارشناسان علوم آزمایشگاهی نمونه مراکز درمانی تامین اجتماعی استان البرز امروز با حضور مدیر درمان و معاونین، روسای مراکز درمانی، تعدادی از کارشناسان ستاد و ماماها و کارکنان آزمایشگاه های مراکز درمانی تامین اجتماعی استان البرز در سالن کنفرانس مدیریت درمان تامین اجتماعی البرز برگزار شد.

دکتر داریوش طاهرخانی، مدیر درمان تامین اجتماعی استان البرز در این مراسم با اشاره به سیاست های نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران در رابطه با جوانی جمعیت گفت: یکی از مهم ترین وظایف ما در حوزه درمان، همکاری لازم با وزارت بهداشت، درمان و آموزشی پزشکی و انجام اقدامات مناسب در خصوص جوانی جمعیت و حمایت از خانواده است.

وی مطرح کرد: در این راستا، وظایف همکاران حوزه درمان به ویژه همکاران مامایی بسیار مهم و سنگین است. توجه به شرایط روحی و روانی و افسردگی های مادران و مراقبت های پس از زایمان، اقدامات بسیار مهمی است که همواره باید در دستورکار همکاران زحمتکش و تلاشگر ماما قرار گیرد.

مدیر درمان تامین اجتماعی استان البرز با اشاره به جایگاه علوم آزمایشگاهی و خدمات کارکنان این بخش عنوان کرد: نقش بسیار مهم کارکنان علوم آزمایشگاهی در حوزه بهداشت و درمان در زمینه تشخیص، مراقبت، کنترل و پیشگیری از انواع بیماری ‌ها انکارناپذیر است.

طاهرخانی ادامه داد: با تشخیص و اقدام به موقع، علاوه بر درمان موثر بیماری ها از هزینه های بسیاری جلوگیری می شود. از این رو لازم است به نقش و جایگاه کارکنان آزمایشگاهی توجه ویژه و خاصی صورت گیرد. ما نیز قدردان زحمات این همکاران هستیم.

وی بیان کرد: در بازدید مدیرکل درمان مستقیم سازمان تامین اجتماعی از مراکز درمانی استان البرز، علیرغم ساختار نامناسب و محدودیت های فیزیکی، وی عملکرد استان البرز را بسیار مطلوب عنوان کرد که این نتایج، حاصل عملکرد خوب کارکنان استان است.

مدیر درمان تامین اجتماعی استان البرز خاطرنشان کرد: همه کارکنان ما نمونه هستند اما به دلیل محدودیت های اداری، شاخص های کمی تعریف شده و سهمیه های تعیین شده برای استان امکان انتخاب کارکنان نمونه بیشتر میسر نیست.

طاهر خانی با اشاره به شیوه ارزیابی استان البرز و دریافت مزایای انگیزشی کارکنان مطرح کرد: بر اساس سیستم ارزیابی جدید سازمان مزایای انگیزشی بر اساس عملکرد کارکنان استان تعریف شده و ما نیز در این راستا به سمت پرداخت علامت محور مزایای انگیزشی حرکت خواهیم کرد و افرادی که تلاش و فعالیت مظاعفی دارند بیشتر مورد توجه و حمایت قرار خواهند گرفت.

انتهای پیام/